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    Future Skills

  • Wie werden wir Teil der...

    WeQ Community

  • Wie gelingen uns bahnbrechende...

    WeQ Social Innovations

  • Wie gelingt die Transformation zur...

    WeQ Economy

Das Spektrum der WeQ Community

Wer ist bereits Teil der WeQ Community? Welche Arten des “Dazugehörens” gibt es? Wie kann man welche Art von Teilnehmender und Teilgebender werden?

Dies ist das augenblickliche Spektrum der WeQ Community – das sich fortlaufend weiterentwickelt:

  • WeQ Friend ist/wird, wer mehr über die WeQ Welt wissen möchte und sich dafür beim „WeQ World – Newsletter“ angemeldet hat bzw. anmeldet und/oder Follower oder Fan ist auf den Social Media Seiten von WeQ oder gelegentlich sonstige Impulse und Angcbote aus der WeQ Community nutzt…
  • WeQ Mover ist, wer in seinem Wirkfeld aktiv das WeQ Denken und Handeln verbreiten und voranbringen will – in Unternehmen, Organisation, Gemeinde, Bildungseinrichtung etc. – und sich dazu fortbildet durch dafür entwickelte WeQ Learning Tools wie WeQ Grundlagen-Webinare oder sonstige Angebote der WeQ Labs, WeQ Hubs bzw. anderer WeQ Einrichtungen. All dies wird zeitnah auf der entstehenden WeQ LIFE – FUTURE SKILLS PLATFORM zu finden sein…
  • WeQ Coach ist, wer sich aus- und fortbilden will zur professionellen Qualifikation durch die entstehende WeQ Academy bzw. dazu legitimierte Partnereinrichtungen, um dann als zertifizierter WeQ Coach wirken zu können…
  • WeQ Architect ist, wer gestaltende Aufgaben innehat in den kollaborativen Teams of Teams der unmittelbaren WeQ Organisationen wie WeQ Institute, WeQ Academy, WeQ Foundation
  • WeQ Ambassador ist, wer national, regional oder kommunal als WeQ Botschafter eine Art Koordination übernimmt für das Aufblühen einer lebendigen WeQ Community in dieser Region und dafür seine Netzwerke entsprechend bespielt und einlädt, Veranstaltungen in die Wege leitet etc. – und darauf achtet, dass die WeQ Werte und Aktivitäten weder verwässert noch ausgenutzt werden…
  • WeQ Pioneer ist, wer beispielgebende pionierhafte Vordenk- und/oder Umsetzungsleistungen im Sinne des WeQ Denkens und Umsetzens erbringt, sei es im Rahmen der Think-&-Do-Tanks WeQ Foundation oder The Club of Budapest – Section Germany and Office of International Ambassador for Economy Affairs, oder als WeQ Award Preisträger oder als Einzelpersönlichkeit, die vom WeQ Institute dazu ernannt wurde…
  • WeQ Partner ist, wer seine Einrichtung (Organisation, Unternehmen etc.) zu einem institutionellen Partner und Unterstützer machen will nach entsprechender Abstimmung mit dem WeQ Institute…
  • WeQ Spender bzw. Sponsor ist, wer das als gemeinnützig anerkannte WeQ Institute in seiner Rolle als koordinierende Einrichtung der WeQ Community (für Newsservice „WeQ World“, Initiierung und Koordinierung neuer Projektideen, Förderung wissenschaftlicher Forschung zu WeQ Megatrend, WeQ Learning u.a.m.) als Spender oder Sponsor von kleinen bis großen Geld- oder Sachleistungen fördern möchte …

Angebote der WeQ Community

Eine Reihe von Formaten, in denen die WeQ Community nach innen zusammenarbeitet und die sie nach außen anbietet, sind z.B. WeQ Hubs, Labs, Thinktanks, Konferenzen, Webinare, Salondialoge, Workshops, Trainings u.v.a.m.. Derzeit entsteht zudem eine WeQ LIFE – FUTURE SKILLS PLATFORM. Über alle diese Angebote informieren wir in wenigen Tagen ausführlicher auf dieser Webseite.

WeQ Community – Seitenübersicht

Weitere Ausführungen und Infos zu den einzelnen WeQ Community Kategorien sind in Vorbereitung und folgen in wenigen Tagen.

Jede*r Einzelne kann sich heute unvergleichlich besser weiterentwickeln, wenn er den Konkurrenz-Modus gegenüber seinen Mitmenschen, Partnern oder Kollegen etc. hinter sich lässt und in einen offenen, konstruktiven Kollaborations-Modus wechselt. Dies bedeutet eine Potenzialentfaltungsrevolution für jeden Menschen. Gleichzeitig sind auch Unternehmen und Organisationen für ihre eigene Zukunftsfähigkeit darauf angewiesen, die Potenziale ihrer Mitarbeiter, Kunden und aller weiteren Stakeholder etc. intelligent zu fördern und offensiv mit einzubinden. Die gelingende Transformation vom IQ- in den WeQ-Modus ist zukunftsentscheidend für jeden einzelnen und jede Organisation.